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Entre las obligaciones de los empresarios está la de:Pregunta 11Seleccione una:a.Respetar la igualdad de trato y de oportunidades en el ámbito laboral.b.Sancionar al trabajador por hechos no recogidos por escrito.c.Verificar el estado de enfermedad o accidente del trabajador.d.Todas son falsas.Quitar mi elección

Question

Entre las obligaciones de los empresarios está la de:Pregunta 11Seleccione una:a.Respetar la igualdad de trato y de oportunidades en el ámbito laboral.b.Sancionar al trabajador por hechos no recogidos por escrito.c.Verificar el estado de enfermedad o accidente del trabajador.d.Todas son falsas.Quitar mi elección

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Solution

La respuesta correcta es a. Respetar la igualdad de trato y de oportunidades en el ámbito laboral.

Esto se debe a que los empresarios están obligados a garantizar un ambiente de trabajo seguro y respetuoso para todos los empleados, lo que incluye el respeto a la igualdad de trato y oportunidades. Esto significa que no deben discriminar a los empleados por razones de sexo, raza, religión, orientación sexual, discapacidad, etc., y deben proporcionar las mismas oportunidades a todos los empleados en términos de contratación, promoción, formación, etc.

Las otras opciones son incorrectas. Los empresarios no tienen derecho a sancionar a los trabajadores por hechos que no estén recogidos por escrito, y aunque pueden requerir pruebas de enfermedad o accidente, no tienen la obligación de verificar personalmente el estado de salud del trabajador.

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El empresario, respetando siempre los derechos de los trabajadores, puede...Pregunta 16Seleccione una:a.Sancionar a los trabajadores mediante una multa.b.Sancionar a los trabajadores eliminando su período de descanso.c.Sancionar a los trabajadores mediante suspensión de empleo y sueldo.d.Todas las anteriores son ciertas.Quitar mi elección

Los trabajos realizados a título de amistad, benevolencia o buena vecindad se consideran relaciones laborales excluidas porque en ellos no existe el requisito de:Pregunta 13Seleccione una:a.Ajenidadb.Remuneraciónc.Dependenciad.Voluntariedad

La incorporación al mercado laboral puede realizarse...Pregunta 9Seleccione una:a.Por cuenta ajena, es decir, cuando una persona decide trabajar para sí mismab.Por cuenta propia. Esta relación laboral se formaliza con la firma de un contrato de trabajo y se regula mediante el Estatuto de los Trabajadoresc.Quienes están en posesión del título de técnico pueden acceder a un puesto del grupo C1 en la Administración públicad.Todas son correctas

El principio de condición más beneficiosa significa que..Pregunta 5Seleccione una:a.Cuando una norma se puede interpretar de distintas maneras, se escogerá la interpretación que más favorezca al trabajador.b.El trabajador puede mantener los derechos que ha conseguido a través de su contrato aunque después se apruebe una norma para todos los trabajadores con carácter general, que establezca unas condiciones menos favorables que las que venía disfrutando ese trabajador.c.Cuando se puedan aplicar dos o más normas en un mismo caso, se debe aplicar la norma más favorable para el trabajador.d.Ninguna de las anteriores es correcta.

¿Qué elecciones has realizado en los últimos dos años? (por ejemplo: empezar a trabajar, irte de viaje de egresados, comenzar o dejar un deporte, etc). Elegí una y describila brevemente para seguir reflexionando:

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